أفضل حلول التوظيف

تعمل تقنية الذكاء الاصطناعي الخاصة بنا على تحويل مشهد التوظيف من خلال تقييم المؤهلات الواضحة والمعلومات المخفية لتوقع نجاح المرشحين. إنها تautomate تصفية السيرة الذاتية، وتConduct مقابلات الفيديو الأولية، وتنتج تقييمات عميقة للمرشحين، مما يقلل بشكل كبير من الوقت المستغرق للتوظيف ويحسن جودة التوظيف.

يقدم Fūkū AI حلاً شاملاً لأتمتة التوظيف، حيث يدمج بين الفحص المدفوع بالذكاء الاصطناعي، والمقابلات الذكية، والتحليلات التنبؤية، والتواصل متعدد القنوات، مما يلغي الحاجة إلى أدوات متعددة ويعزز الكفاءة.

يعمل نظام المقابلة بالذكاء الاصطناعي لدينا على إجراء مقابلات الفيديو باستخدام معالجة اللغة الطبيعية وتحليل السلوك، حيث يطرح أسئلة محددة للوظيفة، ويقيم الإجابات، ولغة الجسد، ومهارات التواصل، ويقدم تقييمات موحدة لضمان فحص موضوعي ومتسق.

بالطبع، يتكامل Fūkū AI بسلاسة مع أنظمة HRIS وATS المستخدمة على نطاق واسع، ونقدم أيضًا وصول API لتكاملات مخصصة، مما يسمح لمنصتنا بالعمل جنبًا إلى جنب مع أدواتك الحالية بينما تعزز قدرات التوظيف.

الأمان هو أمر بالغ الأهمية. يستخدم Fūkū AI تشفيرًا من الدرجة الأولى، ويلتزم باللائحة العامة لحماية البيانات وغيرها من لوائح حماية البيانات، ويخضع لعمليات تدقيق منتظمة. يتم معالجة وتخزين جميع المعلومات الخاصة بالمرشحين بشكل آمن، مع وجود ضوابط وصول صارمة.