نظام تتبع أفضل المرشحين

تقوم تقنية الذكاء الاصطناعي لدينا بتحويل التوظيف من خلال تقييم كل من المؤهلات الظاهرة والمؤشرات الخفية للتنبؤ بنجاح المرشح. إنها تلقائيا تقوم بفرز السيرة الذاتية، تسهل المقابلات الأولية بالفيديو، وتقدم تقييمات شاملة للمرشحين، مما يمكن أن يقلل من وقت التوظيف بنسبة تصل إلى 75% ويعزز الجودة.

على عكس المنصات التقليدية التي تقوم بنشر الوظائف وجمع الطلبات فقط، يقوم Fūkū AI بأتمتة عملية التوظيف بالكامل. يتضمن نظامنا فحص الذكاء الاصطناعي، والمقابلات الذكية، والتحليلات التنبؤية، والاتصال عبر قنوات متعددة، كل ذلك في حل فعال واحد، مما يقلل الحاجة إلى العديد من الأدوات.

يُجري نظام المقابلات الذكي مقابلات فيديو باستخدام معالجة اللغة الطبيعية وتحليل السلوك. يطرح استفسارات ذات صلة بناءً على مواصفات الوظيفة، ويقيم استجابة المرشحين ولغة الجسد ومهارات التواصل، مما يؤدي في النهاية إلى تقديم تقييمات معيارية لفحص المرشحين بشكل موحد وموضوعي.

بالطبع، تم تصميم Fūkū AI للاندماج السلس مع معظم أنظمة HRIS وATS الرائدة. نحن نوفر أيضًا الوصول إلى API للتكاملات المخصصة، مما يسمح لمنصتنا بالعمل جنبًا إلى جنب مع أدواتك الحالية مع تعزيز عملية التوظيف بإمكانات الذكاء الاصطناعي.

الأمان هو أولويتنا. يستخدم Fūkū AI تشفيرًا من الدرجة الأولى، ويمتثل لقوانين حماية البيانات الرئيسية مثل GDPR، ويخضع لتقييمات أمان دورية. تتم معالجة كل معلومات المرشحين وتخزينها بشكل آمن، مع وجود ضوابط وصول صارمة.