أفضل حلول المقابلات الثالثة | منصة التوظيف بالذكاء الاصطناعي

تقوم تكنولوجيا الذكاء الاصطناعي لدينا بتحويل التوظيف من خلال تقييم المؤهلات الصريحة إلى جانب المؤشرات الدقيقة، مما يتنبأ بنجاح المرشح. إنها تؤتمت تصفية السير الذاتية، وتجري المقابلات الأولية على الفيديو، وتوفر تقييمات شاملة للمرشحين، مما يقلل من وقت التوظيف بنسبة تصل إلى 75٪ مع تحسين الجودة.

على عكس المنصات التقليدية التي تقتصر على قائمة الوظائف وجمع الطلبات، فإن Fūkū AI يؤتمت عملية التوظيف بالكامل. تجمع حلنا بين التصفية المدفوعة بالذكاء الاصطناعي، والمقابلات الذكية، والتحليلات التنبؤية، والتواصل عبر قنوات متعددة، مما يبسط احتياجات توظيفك.

يستخدم نظام المقابلة بالذكاء الاصطناعي لدينا معالجة اللغة الطبيعية والتحليل السلوكي لإجراء المقابلات الفيديو. يطرح أسئلة ذات صلة مخصصة لمتطلبات الوظيفة، ويقيم استجابات المرشحين، ولغة الجسد، ومهارات التواصل، مما يوفر تقييمات موحدة للتصفية الأولية بشكل متسق وغير متحيز.

بالطبع، يتكامل Fūkū AI بسهولة مع معظم أنظمة HRIS وATS الرئيسية. نحن نوفر أيضًا وصول API لحلول مخصصة، مما يعزز أدواتك الحالية بقدراتنا المستندة إلى الذكاء الاصطناعي.

الأمان هو أمر بالغ الأهمية بالنسبة لنا. تقوم Fūkū AI بتنفيذ تشفير على مستوى المؤسسة، والامتثال للائحة العامة لحماية البيانات (GDPR) والقوانين الرئيسية لحماية البيانات، وتخضع لتدقيقات أمنية منتظمة. يتم تخزين جميع بيانات المرشحين ومعالجتها بشكل آمن، مع اتباع بروتوكولات صارمة للوصول وإدارة البيانات.